Yttrandefrihet och lojalitet

vad gäller för anställda hos kommuner och regioner?

Yttrandefrihet och lojalitet av

Skick
Förlagsny bok
Pocket
Pocket: mjukbandsutgåva i mindre format, vanligtvis limhäftad, avsedd som billigare massmarknadsutgåva.
307 kr +55 kr frakt
Totalt 362 kr inom Sverige

Beställ fler nya böcker utan extra frakt.

Se fler böcker från Bokliv
  • Säljs och skickas av Bokliv
  • Beställningsvara. Skickas inom 3-21 vardagar.
Säker betalning via Bokliv 14 dagars ångerrätt

Bindning: Pocket

Bokförlag: Adda AB
ISBN: 9789173453141

Omfång: 120 s.
Språk: Svenska
Utgivningsdatum: 2022-09-30

Förlagets information

Vad gäller för anställda hos kommuner och regioner Var går gränsen mellan yttrandefrihet och lojalitet för den personal som är anställd i kommuner och regioner? Hur får arbetsgivaren göra när anställda offentligt kritiserar verksamheten? Den här boken försöker beskriva den juridiska riktlinjerna i en för chefer och politiker ibland komplicerad fråga.

Yttrandefrihet och lojalitet har tagits fram av Sveriges Kommuner och Regioner för att främja en öppen demokratisk debatt och stärka politiker och chefer i deras roller. Skriften tar upp viktiga frågor för arbetsgivaren, som lagar och arbetsrättsliga regler, frågeställningar om vad arbetsgivaren får och kan göra och vilka regler som gäller för anställdas yttrande- och meddelarfrihet. Frågorna konkretiseras med rättsfall från Arbetsdomstolen och med JO-uttalanden. Detta är den fjärde upplagan av skriften som bearbetats med hänsyn tagen till aktuella lagändringar, domar och beslut.

Information från Bokliv

Om Yttrandefrihet och lojalitet av

Yttrandefrihet och lojalitet i arbetslivet

Boken Yttrandefrihet och lojalitet : vad gäller för anställda hos kommuner och regioner? behandlar viktiga aspekter av yttrandefrihet och lojalitet i arbetslivet, särskilt för anställda inom kommuner och regioner. Den syftar till att främja en öppen demokratisk debatt och stödja politiker och chefer i deras roller.

Yttrandefrihet och arbetsrätt

Skriften tar upp centrala frågor för arbetsgivare, inklusive lagar och arbetsrättsliga regler. Den belyser vad arbetsgivaren får och kan göra samt vilka regler som gäller för anställdas yttrande- och meddelarfrihet. Genom att konkretisera dessa frågor med rättsfall från Arbetsdomstolen och JO-uttalanden, ger den en praktisk vägledning i ämnet.

Kommunalanställdas rättigheter

Denna fjärde upplaga har bearbetats med hänsyn till aktuella lagändringar, domar och beslut, vilket gör den till en relevant resurs för både arbetsgivare och anställda. Boken är en viktig källa för förståelse av kommunalanställdas rättigheter och skyldigheter i relation till yttrandefrihet.

Om boken

Boken är en pocket, utgiven av Adda AB, har 120 sidor och publicerades den 30 september 2022. ISBN för boken är 9789173453141.

Denna unika sammanfattning är skapad med hjälp av AI-stöd baserat på bokens källdata och verifierad information om författaren, för att ge dig som köpare mer sammanhang. Vi kontrollerar regelbundet våra texter och källor för att säkerställa hög kvalitet på informationen. (Läs mer)

Recensioner

Laddar…

Logga in på mitt.bokliv.se för att lämna ditt omdöme!

Vanliga frågor om Yttrandefrihet och lojalitet av

Boken behandlar yttrandefrihet och lojalitet i arbetslivet för anställda inom kommuner och regioner, med fokus på att främja demokratisk debatt och stödja arbetsgivare.

Boken belyser kommunalanställdas rättigheter och skyldigheter gällande yttrandefrihet och meddelarfrihet, med exempel från rättsfall och aktuella lagändringar.

Boken är en ny pocketutgåva på 120 sidor, publicerad den 30 september 2022 av Adda AB, med ISBN 9789173453141.

Du gillar nog också ...

Senast besökt