Information om När man måste säga ifrån av Ulla-Carin Hedin
En viktig analys av kritik och whistleblowing
I När man måste säga ifrån om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer utforskar Ulla-Carin Hedin de etiska och psykosociala aspekterna av att våga stå upp för det som är rätt. Boken, utgiven av Natur och kultur 2008, erbjuder en djupgående analys av hur kritik och whistleblowing kan påverka offentliganställda och deras arbetsmiljö.
Teman kring professionell etik och organisationskultur
Genom att belysa professionell etik och organisationskultur ger Hedin läsaren insikter i de utmaningar som kan uppstå i offentliga organisationer. Boken tar upp hur en psykosocial arbetsmiljö kan formas av de beslut som individer tar när de konfronterar oetiska beteenden. Hedin diskuterar också betydelsen av att skapa en kultur där det är möjligt att framföra kritik utan rädsla för repressalier.
En reflekterande läsning för yrkesverksamma
Denna bok är en värdefull resurs för alla som arbetar inom ekonomi och näringsliv, särskilt inom offentliga sektorn. Med sitt fokus på whistle-blowing och institutionell etik ger den verktyg för att navigera i komplexa situationer där moral och yrkesetik står på spel. Boken finns i mycket fint antikvariskt skick och är inbunden.
Bokliv reserverar sig för eventuella fel eller missförstånd i ovanstående maskinellt, delvis ai-genererade information (läs mer).
Ta alltid ditt köpbeslut utifrån antikvariatets egen beskrivning.
