Karin Zingmark (1974-)


Maxa modet : förändring genom tillit och kommunikation

─ förändring genom tillit och kommunikation

Zingmark, Karin | MAXA MODET : FÖRÄNDRING GENOM TILLIT OCH KOMMUNIKATION : ─ förändring genom tillit och kommunikation


BoklivArtikelnr: 9789147131518

Skick
Förlagsny bok
Förlagsband
Förlagsband: förlagets standardbindning (industribunden), ofta dekorerad eller med tryck på pärm/rygg. (Hård pärm)
400 kr +55 kr frakt
Totalt 455 kr inom Sverige

Beställ fler nya böcker utan extra frakt.

Se fler böcker från Bokliv
  • Säljs och skickas av Bokliv
  • Beställningsvara. Skickas inom 3-21 vardagar.
Säker betalning via Bokliv 14 dagars ångerrätt

Bindning: Förlagsband

Bokförlag: Liber
ISBN: 9789147131518

Omfång: 160 s.
Språk: Svenska
Utgivningsdatum: 2020-01-27

Förlagets information

Hur kan du som ledare kommunicera för att dina medarbetare ska känna sig så trygga på jobbet att de har lust att vara med och driva förändring? I Maxa modet delar kommunikationsexperten Karin Zingmark med sig av sina bästa råd kring att bygga en organisation präglad av tillit, där förändring ses som något naturligt och positivt och där människo...

Hur kan du som ledare kommunicera för att dina medarbetare ska känna sig så trygga på jobbet att de har lust att vara med och driva förändring?

I Maxa modet delar kommunikationsexperten Karin Zingmark med sig av sina bästa råd kring att bygga en organisation präglad av tillit, där förändring ses som något naturligt och positivt och där människor vågar ta risker, säga sin mening, vara sig själva och samarbeta fullt ut.

Författaren visar hur du som ledare kan kommunicera på ett sätt som väcker lust och ingjuter mod kring exempelvis:
- förändring och lärande
- syfte och värderingar
- mål och mandat
- risktagande och nytänkande
- framgångar och motgångar

Maxa modet vänder sig till dig som vill skapa en mer innovativ och kommunikativ organisation men som förstått att ni behöver en trygg grund att stå på för att lyckas. Boken tar upp de viktigaste pusselbitarna i arbetet med att skapa en tillitsfull kultur.

Om författaren

Karin Zingmark har tjugo års erfarenhet av att driva förändring på temat kommunikation och ledarskap, från bland annat Microsoft och MTG. Hon är en flitigt anlitad rådgivare, en engagerad styrelsemedlem och är certifierad i grunderna i Neuroledarskap av the Neuroleadership Institure. Hon har dessutom utsetts till en av Sveriges mest populära föreläsare. Maxa Modet är uppföljaren till hennes debutbok Maxa Snacket (2017) som lyfts av bland andra DN som en av de mest läsvärda managementböckerna.

Information från Bokliv

Om Maxa modet : förändring genom tillit och kommunikation av Karin Zingmark

Kommunikation och ledarskap i förändring

Boken Maxa modet : förändring genom tillit och kommunikation : ─ förändring genom tillit och kommunikation av Karin Zingmark handlar om hur ledare kan kommunicera för att skapa en trygg arbetsmiljö där medarbetare vågar engagera sig i förändring. Zingmark delar med sig av råd för att bygga en tillitsfull organisation där risker och nytänkande uppmuntras.

Ledarskap och tillit

I denna bok betonas vikten av att ledare kommunicerar på ett sätt som inspirerar medarbetare att känna sig trygga och delaktiga. Genom att fokusera på syfte, värderingar och mål kan en kultur av tillit skapas, vilket är avgörande för att driva förändring.

Förändring och lärande

Zingmark utforskar hur förändring och lärande kan integreras i organisationer. Hon ger insikter om hur ledare kan uppmuntra risktagande och hantera både framgångar och motgångar, vilket är centralt för att främja en innovativ arbetsplats.

Om boken

Boken är ett förlagsband som publicerades av Liber och har ett omfång av 160 sidor. Den är skriven på svenska och utgavs den 27 januari 2020.

Denna unika sammanfattning är skapad med hjälp av AI-stöd baserat på bokens källdata och verifierad information om författaren, för att ge dig som köpare mer sammanhang. Vi kontrollerar regelbundet våra texter och källor för att säkerställa hög kvalitet på informationen. (Läs mer)

Recensioner

Laddar…

Logga in på mitt.bokliv.se för att lämna ditt omdöme!

Vanliga frågor om Maxa modet : förändring genom tillit och kommunikation av Karin Zingmark

Boken 'Maxa modet' handlar om hur ledare kan kommunicera för att skapa en trygg arbetsmiljö där medarbetare vågar engagera sig i förändring.

Boken betonar vikten av kommunikation, tillit, förändring och lärande inom organisationer, samt hur ledare kan uppmuntra risktagande.

Boken är ett förlagsband, publicerad av Liber, har ett omfång av 160 sidor, är skriven på svenska och utgavs den 27 januari 2020. Den är i nytt skick.

Du gillar nog också ...

Senast besökt