Information från Bokliv
Om Jämställd rekrytering av Johan Dahlén
Jämställd rekrytering i ideella föreningar
Boken Jämställd rekrytering : Att skapa en jämnare fördelning av kvinnor och män i ideella styrelser : att skapa en jämnare fördelning av kvinnor och män i ideella styrelser behandlar hur ideella föreningar kan arbeta för att uppnå jämställdhet i sina styrelser. Genom att basera sig på erfarenheter från Volontärbyråns projekt ”Aktivt medborgarskap oavsett kön” ger den insikter i metoder och resultat kring jämställd rekrytering.
Jämställdhet i ideella föreningar
Boken belyser hur ideella föreningar har använt Volontärbyråns resurser för att främja jämställdhet i sina styrelser. Den presenterar både resultat och lärdomar från dessa insatser, samt kopplar in andra studier och erfarenheter som rör jämställdhet och styrelserekrytering.
Om boken
Boken är ett häftat band och utkom den 1 september 2017. Den har ett omfång av 16 sidor och är skriven på svenska. Den syftar till att hjälpa föreningar att bli mer jämställda i sin representation på beslutsfattande positioner, oavsett kön.
Denna unika sammanfattning är skapad med hjälp av AI-stöd baserat på bokens källdata och verifierad information om författaren, för att ge dig som köpare mer sammanhang. Vi kontrollerar regelbundet våra texter och källor för att säkerställa hög kvalitet på informationen.
(Läs mer)
