Ahl, Helene ; Bergmo Prvulovic, Ingela ; Kilhammar, Karin [red.] [red.]


HR

att ta tillvara mänskliga resurser

Ahl, Helene ; Bergmo Prvulovic, Ingela ; Kilhammar, Karin [red.] | HR : att ta tillvara mänskliga resurser


BoklivArtikelnr: 9789144118833

Boken utforskar HR-arbetets centrala roll i att hantera mänskliga resurser och främja mångfald och inkludering i organisationer.

  • Fokus på att värna om organisationens människor.

  • Strategier för inkludering och mångfald på arbetsplatsen.

  • Utgiven som häftat band.

Typ av bok:
Ny
Pris:
REA-pris485 kr

Beställningsvara. Skickas inom 4-8 vardagar.

Bindning: Häftat band

Bokförlag: Studentlitteratur AB
ISBN: 9789144118833

Omfång: 277 s.
Språk: Svenska
Utgivningsdatum: 2017-06-12

Förlagets information

Kärnan i HR-uppdraget är att värna om organisationens viktigaste resurs – människor. HR behöver balansera humana och ekonomiska värden för att organisationen ska kunna attrahera, behålla och utveckla medarbetare. För att möta framtidens arbetsmarknad är det också helt nödvändigt att inkludera människor med olika sorters bakgrund...

Kärnan i HR-uppdraget är att värna om organisationens viktigaste resurs – människor. HR behöver balansera humana och ekonomiska värden för att organisationen ska kunna attrahera, behålla och utveckla medarbetare. För att möta framtidens arbetsmarknad är det också helt nödvändigt att inkludera människor med olika sorters bakgrund.

Bokens första del behandlar generella aspekter i HR-arbetet och ger perspektiv på in- och utflödet av mänskliga resurser, utveckling och lärande. Här tar författarna upp frågor som kännetecknar det dagliga HR-arbetet, såsom kompetens-försörjning, medarbetarskap, karriär och samspel i organisationer.
Bokens andra del handlar om att ta tillvara mångfalden i organisationer, om vikten av inkludering och att undvika diskriminering. Förmåga att behandla alla likvärdigt är en nödvändig förutsättning för ett långsiktigt hållbart arbetsliv. Demografiska förändringar och ett alltmer globaliserat
arbetsliv gör också arbete med mångfald och inkludering
till strategiska överlevnadsfrågor.

Redaktör: Ahl, Helene ; Bergmo Prvulovic, Ingela ; Kilhammar, Karin


HR av Ahl, Helene ; Bergmo Prvulovic, Ingela ; Kilhammar, Karin [red.] hittar du under Arbetsliv inom Socialpolitik i huvudkategorin Politik | Samhälle.

Sök fler exemplar av denna titel

Recensioner

Laddar…

Logga in på mitt.bokliv.se för att lämna ditt omdöme!

Vanliga frågor om HR av Ahl, Helene ; Bergmo Prvulovic, Ingela ; Kilhammar, Karin [red.]

Boken behandlar centrala aspekter av human resource management och hur organisationer kan hantera sina mänskliga resurser, med fokus på balansen mellan humana och ekonomiska värden samt vikten av mångfald.

Teman som kompetensförsörjning, medarbetarskap, karriärutveckling, mångfald och inkludering på arbetsplatsen diskuteras, med fokus på hur dessa faktorer påverkar organisationers samspel.

Boken är ett häftat band på 277 sidor, utgiven av Studentlitteratur AB den 12 juni 2017, och är skriven på svenska.

Du gillar nog också ...

Senast besökt