Name: Pettersson, Hanna | FRIHET FRÅN UNDERORDNING : EN KRITISK RÄTTSVETENSKAPLIG STUDIE AV DISKRIMINERING AV DELTIDSARBETANDE OCH VISSTIDSANSTÄLLDA : en kritisk rättsvetenskaplig studie av diskriminering av deltidsarbetande och visstidsanställda
Brand: Bokbox förlag
SKU: 9789186980597
Price: 340 SEK
Availability: InStock

Hanna Pettersson : Frihet från underordning : en kritisk rättsvetenskaplig studie av diskriminering av deltidsarbetande och visstidsanställda

För musen över bilden för att zooma in. Klicka på bilden för att zooma in.

Hanna Pettersson (1977-)

Frihet från underordning : en kritisk rättsvetenskaplig studie av diskriminering av deltidsarbetande och visstidsanställda

en kritisk rättsvetenskaplig studie av diskriminering av deltidsarbetande och visstidsanställda

Variant

Antal:

Säker betalning via Bokliv 14 dagars ångerrätt

Bindning: Häftat band

Bokförlag: Bokbox förlag
ISBN: 9789186980597

Omfång: 343 s.
Språk: Svenska
Utgivningsdatum: 2012-04-12

Förlagets information

Begreppet diskriminering har under senare år kommit att få allt större betydelse, både inom (arbets-)rätten och i samhället i övrigt. Till de nyare diskrimineringsgrunderna inom arbetsrätten hör deltidsarbete och visstidsanställning. Hanna Pettersson undersöker i sin avhandling i vilken utsträckning reglerna mot diskriminering fungerar

Begreppet diskriminering har under senare år kommit att få allt större betydelse, både inom (arbets-)rätten och i samhället i övrigt. Till de nyare diskrimineringsgrunderna inom arbetsrätten hör deltidsarbete och visstidsanställning. Dessa diskrimineringsgrunder, som har introducerats genom två EU-rättsliga direktiv, har ibland beskrivits som avvikande i förhållande till mer ”typiska” diskrimineringsförbud.

I Frihet från underordning hävdar Hanna Pettersson dock att olika diskrimineringsförbud främst förenas av att de riktar sig mot olika slags underordning. Författaren analyserar den potential som finns i deltids- och visstidsdirektiven, i första hand i deras diskrimineringsförbud, för att minska deltidsarbetandes och visstidsanställdas underordning.

Dessutom diskuteras socialförsäkringsrättens hantering av deltidsarbete och visstidsanställning. Inom arbetslöshetsförsäkringen och sjuk- och föräldraförsäkringen är det vanligt att deltidsarbetandes och visstidsanställdas frihet underordnas övergripande, arbetsmarknadsrelaterade mål. Å andra sidan kan författaren visa att även den socialförsäkringsrättsliga regleringen innehåller uttalade hänsyn till arbetstagares underordning, och kan fungera som redskap för att öka deras frihet.

HANNA PETTERSSON är verksam vid Juridiska fakulteten vid Lunds universitet. Frihet från underordningär hennes doktorsavhandling.

Frihet från underordning : en kritisk rättsvetenskaplig studie av diskriminering av deltidsarbetande och visstidsanställda av Hanna Pettersson hittar du under Arbetsrätt inom Socialpolitik i huvudkategorin Politik | Samhälle.

Sociala frågor och socialpolitik Arbets- och socialrätt Arbetsmiljölagar Deltidsarbete Diskriminering på arbetsmarknaden Discrimination Labour market Part-time employment Working conditions Part-time-employment

Sök fler exemplar av denna titel Sök fler böcker av Hanna Pettersson

Information från Bokliv

Om Frihet från underordning : en kritisk rättsvetenskaplig studie av diskriminering av deltidsarbetande och visstidsanställda av Hanna Pettersson

Diskriminering och underordning i arbetslivet

Boken Frihet från underordning av Hanna Pettersson behandlar diskriminering inom arbetsrätten, med fokus på deltidsarbete och visstidsanställning. Genom att analysera de nyare diskrimineringsgrunderna som introducerats av EU, undersöker författaren hur dessa kan bidra till att minska underordningen av deltidsarbetande och visstidsanställda.

Diskriminering på arbetsmarknaden

I verket diskuteras hur diskrimineringsförbuden riktar sig mot olika typer av underordning och hur socialförsäkringsrätten hanterar dessa frågor. Pettersson visar på den potential som finns i lagstiftningen för att öka arbetstagares frihet och minska deras underordning.

Arbets- och socialrätt

Författaren belyser även hur arbetslöshetsförsäkringen samt sjuk- och föräldraförsäkringen ofta prioriterar övergripande arbetsmarknadsrelaterade mål, vilket kan påverka deltidsarbetandes och visstidsanställdas rättigheter. Genom att analysera dessa aspekter framhäver Pettersson vikten av att beakta arbetstagares underordning i rättsliga sammanhang.

Om boken

Boken är ett häftat band med ett omfång av 343 sidor och publicerades av Bokbox förlag den 12 april 2012. Den är skriven på svenska och utgör Hanna Petterssons doktorsavhandling vid Juridiska fakulteten vid Lunds universitet.

Denna unika sammanfattning är skapad med hjälp av AI-stöd baserat på bokens källdata och verifierad information om författaren, för att ge dig som köpare mer sammanhang. Vi kontrollerar regelbundet våra texter och källor för att säkerställa hög kvalitet på informationen. (Läs mer)

Recensioner

Laddar…

Logga in på mitt.bokliv.se för att lämna ditt omdöme!

Vanliga frågor om Frihet från underordning : en kritisk rättsvetenskaplig studie av diskriminering av deltidsarbetande och visstidsanställda av Hanna Pettersson

Vad handlar boken 'Frihet från underordning' av Hanna Pettersson om?

Boken handlar om diskriminering inom arbetsrätten, med fokus på deltidsarbete och visstidsanställning, och hur nyare diskrimineringsgrunder från EU kan bidra till att minska underordningen av dessa arbetstagare.

Vilka centrala teman behandlas i boken?

Centrala teman inkluderar diskriminering på arbetsmarknaden, socialförsäkringsrättens hantering av underordning, samt hur lagstiftningen kan öka arbetstagares frihet och rättigheter.

Vilka detaljer finns om detta specifika exemplar av boken?

Detta exemplar är en ny bok i häftat band, omfattande 343 sidor, publicerad av Bokbox förlag den 12 april 2012, och utgör Hanna Petterssons doktorsavhandling vid Juridiska fakulteten vid Lunds universitet.