Information från Bokliv
Om Intervjuteknik vid rekrytering : en handbok i konsten att rekrytera enklare, snabbare och säkrare med en kompetensbaserad intervju av Fredrik Hillvesson
Effektiv rekrytering genom intervjuteknik
Boken Intervjuteknik vid rekrytering: en handbok i konsten att rekrytera enklare, snabbare och säkrare med en kompetensbaserad intervju behandlar metoder för att effektivt rekrytera personal. Den erbjuder en beprövad modell som förenklar processen och ökar chanserna att välja rätt kandidat.
Rekrytering och intervjuteknik
I boken lär du dig hur du steg för steg kan förbereda, genomföra och utvärdera intervjuer. Den beskriver hur du skapar en kravprofil, formulerar effektiva intervjufrågor och strukturerar intervjuer för att få ut det mesta av din tid. Dessutom ges råd om hur du sammanställer information för att fatta välgrundade beslut och hur du ger kandidaterna en positiv upplevelse av rekryteringsprocessen.
Om författaren Fredrik Hillvesson
Fredrik Hillvesson är leg. psykolog och HR-konsult med omfattande erfarenhet av intervjuer och rekrytering. Han har även utbildat andra i intervjuteknik och rekryteringstester, vilket ger honom en solid grund för att skriva denna handbok.
Om boken
Boken är ett häftat band och utgiven av Everbloom Academy AB. Den omfattar 155 sidor och är på svenska. Utgivningsdatum är den 22 november 2024.
Denna unika sammanfattning är skapad med hjälp av AI-stöd baserat på bokens källdata och verifierad information om författaren, för att ge dig som köpare mer sammanhang. Vi kontrollerar regelbundet våra texter och källor för att säkerställa hög kvalitet på informationen.
(Läs mer)