Information från Bokliv
Om Lönande lärande : teknologisk förändring, yrkesskicklighet och lön i svensk verkstadsindustri omkring 1900 av Fay Lundh Nilsson
Teknologisk förändring och yrkesskicklighet i svensk verkstadsindustri
Boken Lönande lärande : teknologisk förändring, yrkesskicklighet och lön i svensk verkstadsindustri omkring 1900 handlar om hur de teknologiska och organisatoriska förändringarna under den andra industriella revolutionen påverkade kraven på arbetskraftens kvalifikationer och kompetens. Den fokuserar på verkstadsindustrin, som var central för Sveriges ekonomiska utveckling från 1890-talet och framåt.
Industrialismen och dess påverkan på arbetsmarknaden
I denna studie, baserad på unikt källmaterial med detaljerade uppgifter på individ- och företagsnivå, undersöks sambandet mellan teknologisk förändring, yrkesskicklighet och lön inom flera verkstadsföretag. Det framkommer att en välutbildad arbetskraft och ackumulerat humankapital i branschen var avgörande för den snabba utvecklingen av verkstadsindustrin.
Utbildningens roll i löneutvecklingen
Boken visar att erfarenhet var den viktigaste faktorn för löneutveckling, men att formell utbildning också började få betydelse för verkstadsarbetarnas löner. Den relativa efterfrågan på yrkesskicklig arbetskraft följde de stora cykliska förändringarna i den ekonomiska utvecklingen under 1800-talets senare decennier.
Om boken
Bokförlag: Media-Tryck. ISBN: 9789122021681. Bokserie: Lund Studies in Economic History. Omfång: 230 s. Språk: Svenska. Utgivningsdatum: 2007-06-01. Boken är ett förlagsband.
Denna unika sammanfattning är skapad med hjälp av AI-stöd baserat på bokens källdata och verifierad information om författaren, för att ge dig som köpare mer sammanhang. Vi kontrollerar regelbundet våra texter och källor för att säkerställa hög kvalitet på informationen. (Läs mer)
Vanliga frågor om Lönande lärande : teknologisk förändring, yrkesskicklighet och lön i svensk verkstadsindustri omkring 1900 av Fay Lundh Nilsson
Boken handlar om hur teknologiska och organisatoriska förändringar under den andra industriella revolutionen påverkade kraven på arbetskraftens kvalifikationer och kompetens i svensk verkstadsindustri.
Boken fokuserar på sambandet mellan teknologisk förändring, yrkesskicklighet och lön, samt hur utbildning och erfarenhet påverkar löneutvecklingen inom verkstadsindustrin.
Boken är utgiven av Media-Tryck, har ISBN 9789122021681, tillhör bokserien Lund Studies in Economic History, har 230 sidor, är på svenska och utgavs den 1 juni 2007. Den är i skick som ny och är ett förlagsband.
Du gillar nog också ...
Senast besökt