Einar Aadland


Organisasjonsetikk

Aadland, Einar | ORGANISASJONSETIKK


BoklivArtikelnr: 9788202679064

Boken utforskar organisationsetik, värderingar och beslut i komplexa valgsituationer inom företag och organisationer.

  • Introduktion till organisasjonsetikk och etiska teorier.

  • Diskussion om värderingars betydelse i beslutsfattande.

  • Häftat band, 2020, relevant för studenter och yrkesverksamma.

Typ av bok:
Ny
Pris:
REA-pris360 kr

Beställningsvara. Skickas inom 3-21 vardagar.

Bindning: Häftat band

Bokförlag: Cappelen Damm
ISBN: 9788202679064

Omfång: 162 s.
Språk: Bokmål, norska
Utgivningsdatum: 2020-10-21

Förlagets information

Hvordan kan ledere og ansatte være sikre på at de handler rett i komplekse og uoversiktlige valgsituasjoner? Er det tilstrekkelig å stole på etiske retningslinjer og regler, eller bør man i stedet basere sine handlinger på klokskap og godt skjønn? Denne boka er en introduksjon til temaet organisasjonsetikk. Internasjonalt er «organizational ethics» et mye omtalt tema, mens det har fått mindre oppmerksomhet på norsk. Etisk refleksjon i organisasjonslivet handler om å kunne identifisere, reflektere over og håndtere store og små verdivalg i virksomhetens hverdag. Verdier er et nøkkelbegrep ikke bare i etikken, men de ligger også innbakt i organisasjonskulturens åpne og skjulte spilleregler. Boka drøfter derfor hva verdier er og hvilken rolle de spiller for beslutninger og valg på alle nivåer i organisasjonslivet. Ledelse avgjør imidlertid i stor grad om organisasjonen utvikler etisk kompetanse: klar forståelse av rett, godt og galt, og samtidig godt skjønn til å foreta kloke valg. Boka presenterer etiske teorier, drøfter forholdet mellom økonomi og moral, klargjør verdibegrepet og behandler organisasjonsetikkens to innfallsvinkler: regeletikk og skjønnsbasert etikk. Videre presenterer den FNs bærekraftsmål, samfunnsansvar og spilleregler omkring varsling, gaver og korrupsjon, organisasjonskulturens betydning for etikken og lederutfordringer og -ansvar. Boka avsluttes med noen klassiske problemsituasjoner som utfordrer organisasjonen til etisk handling. Siste kapittel inneholder fire konkrete og praktiske metoder for organisasjonsetisk refleksjon. Tema og innhold er særlig relevant for studenter i økonomi-, organisasjon- og ledelsesfag. Boka er også aktuell for ledere og ansatte i offentlige og private virksomheter.

Hvordan kan ledere og ansatte være sikre på at de handler rett i komplekse og uoversiktlige valgsituasjoner? Er det tilstrekkelig å stole på etiske retningslinjer og regler, eller bør man i stedet basere sine handlinger på klokskap og godt skjønn? Denne boka er en introduksjon til temaet organisasjonsetikk. Internasjonalt er «organizational ethics» et mye omtalt tema, mens det har fått mindre oppmerksomhet på norsk. Etisk refleksjon i organisasjonslivet handler om å kunne identifisere, reflektere over og håndtere store og små verdivalg i virksomhetens hverdag. Verdier er et nøkkelbegrep ikke bare i etikken, men de ligger også innbakt i organisasjonskulturens åpne og skjulte spilleregler. Boka drøfter derfor hva verdier er og hvilken rolle de spiller for beslutninger og valg på alle nivåer i organisasjonslivet. Ledelse avgjør imidlertid i stor grad om organisasjonen utvikler etisk kompetanse: klar forståelse av rett, godt og galt, og samtidig godt skjønn til å foreta kloke valg. Boka presenterer etiske teorier, drøfter forholdet mellom økonomi og moral, klargjør verdibegrepet og behandler organisasjonsetikkens to innfallsvinkler: regeletikk og skjønnsbasert etikk. Videre presenterer den FNs bærekraftsmål, samfunnsansvar og spilleregler omkring varsling, gaver og korrupsjon, organisasjonskulturens betydning for etikken og lederutfordringer og -ansvar. Boka avsluttes med noen klassiske problemsituasjoner som utfordrer organisasjonen til etisk handling. Siste kapittel inneholder fire konkrete og praktiske metoder for organisasjonsetisk refleksjon. Tema og innhold er særlig relevant for studenter i økonomi-, organisasjon- og ledelsesfag. Boka er også aktuell for ledere og ansatte i offentlige og private virksomheter.


Organisasjonsetikk av Einar Aadland hittar du under Affärsetik och samhällsansvar inom Samhällsvetenskap i huvudkategorin Politik | Samhälle.

Sök fler exemplar av denna titelSök fler böcker av Einar Aadland

Recensioner

Laddar…

Logga in på mitt.bokliv.se för att lämna ditt omdöme!

Vanliga frågor om Organisasjonsetikk av Einar Aadland

Boken 'Organisasjonsetikk' behandlar hur ledare och anställda kan agera etiskt i komplexa valssituationer och diskuterar vikten av att identifiera och hantera värdeval i arbetslivet.

Boken riktar sig till studenter inom ekonomi, organisation och ledarskap, samt till ledare och anställda i både offentliga och privata verksamheter.

Detta exemplar av boken är ett häftat band, publicerat av Cappelen Damm den 21 oktober 2020, omfattar 162 sidor och är skriven på bokmål, norska.

Du gillar nog också ...

Senast besökt